Para centros de salud ocupacional
Suba los estudios.Aptico arma la evaluación.Usted firma.
Los estudios se leen solos. El certificado verificable sale el mismo día.
Sin tarjeta. Su cuenta abre con datos de ejemplo — véala funcionando en minutos.
por laboratorio
por evaluación
certificado entregado
EL CUELLO DE BOTELLA REAL
Las evaluaciones del viernes, firmadas el viernes. No el miércoles siguiente.
El paciente ya salió. Los estudios ya están hechos. Pero la evaluación sigue abierta: copiar resultados, interpretar valores, escribir hallazgos, decidir aptitud, preparar el certificado, enviarlo a la empresa y facturar.
Ahí se pierden las horas. Ahí aparecen los errores. Ahí el centro depende de una persona.
Ocho lugares distintos para cerrar una evaluación
Aptico convierte ese cierre manual en un flujo conectado.
Así funciona
Del examen al certificado firmado, en un solo flujo.
- 1
Exámenes y pruebas
Cargue laboratorios, audiometría, visión y demás.
- 2
Detección automática
El sistema lee los valores y sugiere los hallazgos.
- 3
Aptitud
Apto, con restricciones o no apto — con su justificación.
- 4
Certificado
Firmado, con código QR de verificación pública.
Todo queda dentro de la evaluación.
Vea el flujo real
Así se cierra una evaluación en Aptico.
Aptico no es otra pantalla para llenar. Es el lugar donde los documentos, los hallazgos, la decisión médica, el certificado y el cobro se conectan.
Aptico lee los estudios.
El equipo carga laboratorios, audiometrías, espirometrías, EKG, radiografías u otros documentos directamente en la evaluación.
Documentos cargados
Datos encontrados
Convierte valores alterados en hallazgos.
Los valores alterados no quedan como números sueltos. Aptico los interpreta con reglas configurables y propone hallazgos con severidad, origen y recomendación.
Hallazgos detectados
Origen: laboratorio
Perfil lipídico de control
Origen: audiometría
Protección auditiva y control ORL
Origen: signos vitales
Seguimiento clínico
Prepara la aptitud con razones.
Aptico sugiere una categoría de aptitud según los hallazgos. El médico puede aceptarla, cambiarla o dejar el caso aplazado si faltan estudios.
Apto con restricciones
Razones
- Hallazgos moderados detectados
- Requiere vigilancia ocupacional
- Requiere seguimiento clínico
- No bloquea la aptitud con restricciones
Genera la post-evaluación.
Aptico propone estudios complementarios, recomendaciones para el trabajador, vigilancia ocupacional y próxima fecha sugerida.
Post-evaluación generada
Estudios solicitados
- Perfil lipídico de control
- Evaluación ORL
Recomendaciones
- Uso estricto de protección auditiva
- Seguimiento médico
Vigilancia ocupacional
- Audiometría de control en 6 meses
Emite el certificado verificable.
Aptico genera un certificado profesional con QR, firma médica, membrete del centro y resultado de aptitud listo para descargar, enviar o compartir.
Certificado de aptitud
Dr. Rafael Guzmán Reyes
Exequátur 38-1145
Aptico prepara. El médico decide. El centro entrega.
Vea Aptico funcionando
El producto real, en tres actos.
Recorridos grabados, con datos de ejemplo. Sin ediciones que escondan pasos.
Se arma sola. Usted firma.
Suba los estudios: Aptico lee los laboratorios, marca los hallazgos según el estándar clínico y arma la evaluación. Usted revisa, decide y firma. El certificado verificable sale el mismo día.
Cada cliente, en su propio portal.
La empresa cliente entra a su portal: solicita evaluaciones, sigue el estado de sus trabajadores y descarga sus reportes y facturas. Sin llamadas, sin correos sueltos.
Cada trabajador, en su expediente.
Registre y gestione a cada asistido evaluado, con su historial y sus documentos en un solo lugar. La cédula se lee sola; nada se transcribe a mano.
Con datos de ejemplo · sin tarjeta
El documento que representa a su centro
Lo que su cliente recibe.
No es un sello en una hoja. Es el expediente completo: certificado, hallazgos con severidad, historia clínica, laboratorios interpretados, firma con exequátur, sello y un QR que cualquier empresa verifica en segundos.
- Membrete del centro
- Hallazgos con severidad
- Historia clínica completa
- Laboratorios interpretados
- Firma, exequátur y sello
- QR de verificación pública
Certificado de aptitud
Examen médico ocupacional · Pre-empleo · 03 de junio 2026
Hallazgos clínicos y recomendaciones
Estudio · Hallazgo · Recomendación
Referir a Cardiología. Monitoreo de tensión diario.
Referir a Endocrinología. Dieta y ejercicio.
Referir a Otorrinolaringología. No apto para puestos con ruido.
Referir a Neumología para evaluación.
Dieta baja en azúcares y alcohol. Investigar síndrome metabólico.
Cambios de estilo de vida + control de peso.
Repetir hemograma en 2 semanas.
Ejercicio aeróbico. Reevaluar perfil lipídico en 3 meses.
Historia clínica
Signos vitales, antecedentes, examen físico
Estudios complementarios
Audiometría · Espirometría
OD: hipoacusia severa · OI: hipoacusia severa
Laboratorios
Resultado general: alterado
Hemograma completo, perfil lipídico, serología y panel toxicológico — 41 parámetros analizados.
Post-evaluación
Estudios sugeridos y vigilancia ocupacional
- Perfil lipídico de control en 30 días (VLDL y triglicéridos críticos)
- Ecocardiograma — HTA estadio 2 + perfil lipídico crítico
- Audiometría tonal + impedanciometría — confirmar hipoacusia severa
- Espirometría con broncodilatador — descartar patología intersticial
- Hemograma de control en 30 días — seguimiento de neutropenia
- Monitoreo de tensión arterial mensual
- Control de peso mensual
- Audiometría anual obligatoria
- Uso estricto de EPP auditivos en áreas con ruido
Cualquier empresa confirma la autenticidad escaneando el código.
aptico.app/v/e6f005e6 · Cumple Decreto 522-06 · Ley 87-01
Y cuando el certificado sale, el cobro por empresa queda organizado en el mismo lugar, con la facturación electrónica e-CF que Aptico emite en el mismo flujo.
Sin caja negra
Aptico no reemplaza el criterio médico. Lo vuelve aplicable por todo el equipo.
El sistema no impone diagnósticos ni decide por el médico. Aptico organiza la evidencia, sugiere hallazgos y prepara la aptitud para que el médico revise, ajuste y firme con control.
Reglas configurables
Su centro puede ajustar criterios, umbrales y hallazgos según su protocolo.
Hallazgos editables
Cada hallazgo puede aceptarse, modificarse, eliminarse o agregarse manualmente.
Aptitud sugerida
Aptico propone una decisión con razones. El médico mantiene la última palabra.
Firma médica final
El certificado se emite cuando el médico completa y firma la evaluación.
Más velocidad, sin convertir la aptitud en una caja negra.
Enfocado en centros que atienden empresas.
- Centros de salud ocupacional
- Clínicas que atienden empresas
- Evaluaciones pre-empleo, periódicas y de retiro
- Centros que todavía trabajan con PDFs, Excel, Word y WhatsApp
- Agenda médica general
- Telemedicina
- Hospital que busca un HIS completo
- Consulta clínica no ocupacional
Sus empresas cliente no persiguen certificados. Tienen acceso.
- Trabajadores evaluados y estado de aptitud
- Certificados descargables
- Facturas y comprobantes organizados
- Acceso con la marca del centro
- Privacidad clínica configurable
Menos “mándame el PDF”. Más servicio profesional.
Constructora del Caribe SRL
Portal de empresa
Juan Pérez
Soldador
María Gómez
Operaria
Pedro Díaz
Supervisor
RESULTADOS REALES
Cuántas evaluaciones más puede cerrar su centro.
Su equipo no crece. Su capacidad sí. Ajuste los números a su operación.
≈ RD$
0
de ingreso potencial al mes
hasta 63 evaluaciones más al mes
con las 21 horas que Aptico le devuelve
Capacidad estimada según el tiempo que Aptico le devuelve (≈25 min de cierre por evaluación). No es una garantía de ingreso: depende de su demanda.
¿Cómo se calcula?
Aptico automatiza el cierre de cada evaluación (≈25 minutos: copiar resultados, interpretar valores, escribir hallazgos, preparar el certificado). Esas horas recuperadas permiten cerrar más evaluaciones con el mismo equipo. Ingreso potencial = evaluaciones adicionales × su ingreso por evaluación. Cifras de referencia — ajústelas a su realidad.
Precios
Precio fijo por centro. No por cada certificado.
Aptico cobra por capacidad operativa del centro, no por castigar cada evaluación generada.
Si su centro hace evaluaciones recurrentes para empresas, Aptico no es un gasto de software. Es capacidad operativa: menos tiempo cerrando casos, menos errores y mejor servicio para sus clientes.
Estamos incorporando los primeros centros en República Dominicana
Los centros aceptados reciben acompañamiento directo, configuración inicial completa y precio fundador bloqueado sin importar el crecimiento.
Incluye
- Configuración del centro
- Logo, colores, firma y sello
- Equipo y roles
- Empresas cliente
- Reglas iniciales
- Entrenamiento básico
- Acompañamiento durante el piloto
- Precio fundador bloqueado
Inicial
Para centros que quieren dejar de cerrar evaluaciones con documentos dispersos.
- Evaluaciones ocupacionales
- Certificados verificables
- Empresas y pacientes
- Facturación básica
- Soporte estándar
Profesional
Para centros con volumen recurrente, portal empresa y equipo operativo.
- Todo lo del Inicial
- Portal empresa
- Reglas clínicas configurables
- Asistente clínico
- Post-evaluación automática
- Más usuarios y capacidad
Business
Para centros con mayor volumen, equipos múltiples y operación avanzada.
- Todo lo del Profesional
- Más capacidad
- Soporte prioritario
- Configuración avanzada
- Operación multi-equipo
- Acompañamiento extendido
Preguntas frecuentes
Lo que probablemente quiere saber antes de probar Aptico.
Su próxima evaluación puede cerrarse hoy.
Cree su cuenta y pruebe con un caso real de su centro. O solicite el piloto fundador con acompañamiento directo.
Para centros de salud ocupacional en República Dominicana con evaluaciones laborales recurrentes.